Njemačkim firmama hronično fali radnika: Evo koja zanimanja najviše traže

Sve veći problemi javljaju se i u sektoru elektroničkog inžinjerstva

Foto: Ilustracija

Sve više njemačkih kompanija ima teškoća s pronalaženjem radnika, pokazalo je istraživanje Udruženja njemačkih komora trgovine i industrije (DIHK).

Teškoće u potrazi za novim radnicima navelo je u ovogodišnjem istraživanju 49 posto kompanija, utvrdili su u DIHK-u.

Prošle je godine njihov udio iznosio 47 posto.

Posebno velike teškoće iskazali su u građevinskom sektoru, što koči proširivanje digitalne infrastrukture, tumače u Udruženju.

Sve veći problemi javljaju se i u sektoru elektroničkog inžinjerstva, gdje mnoge kompanije imaju teškoća s pronalaženjem radnika s potrebnim kvalifikacijama.

Više od polovine anketiranih kompanija danas je spremno tražiti radnike i izvan Evropske unije, navode u DIHK-u.

Do sada je u Njemačku došlo blizu 40 hiljada radnika iz zemalja izvan Evropske unije, kaže čelnik Udruženja Ahim Derks (Achim Dercks), predviđajući povećanje njihovog broja do šesterocifrenih vrijednosti.

Avaz.ba